为了落实好任期制和契约化管理，，，，， ， ，强化考核管理，，，，， ， ，全面检阅中层干部业务能力和工作实绩，，，，， ， ，2022年12月13日，，，，， ， ，工程院召开2022年度任期制和契约化管理、责任制目标考核管理述职会，，，，， ， ，工程院领导班子成员，，，，， ， ，各部门中层干部，，，，， ， ，部分职工参加会议。。。。。。。。
述职会上，，，，， ， ，各部门负责人结合任期制和契约化管理考核要求，，，，， ， ，汇报了部门2022年指标完成情况，，，，， ， ，查找问题与不足，，，，， ， ，提出工作计划。。。。。。。。每位负责人述职结束后，，，，， ， ，领导班子逐一进行点评，，，，， ， ，在肯定成绩的同时，，，，， ， ，对存在的问题和不足提出了有针对性的意见和建议：一要细化“三视一标”中的“一标”，，，，， ， ，结合“四个一”清单落实各环节人员的责任，，，，， ， ，有效行成联动监管局面；；；； ；；；；二要强化各部门“四个一”清单考核，，，，， ， ，鼓励多劳多得；；；； ；；；；三要群策群力做好市场研判，，，，， ， ，提高成本意识，，，，， ， ，做精做专安全评价服务工作；；；； ；；；；四要注重数据的逻辑性，，，，， ， ，透过数据看本质，，，，， ， ，提升经营管控实效；；；； ；；；；五要做好技能培训服务中心规划，，，，， ， ，用好“路信云”平台，，，，， ， ，业务发展做到稳内拓外；；；； ；；；；六要加强党建引领，，，，， ， ，推进党建品牌创建、清廉工程院建设，，，，， ， ，发挥党支部堡垒作用；；；； ；；；；七要鼓励宣传走深走实，，，，， ， ，提升报道质量，，，，， ， ，增加集团和外部媒体录稿率；；；； ；；；；八要总结研判“四个一”清单推行效果，，，，， ， ，不断优化，，，，， ， ，培养员工一岗多能；；；； ；；；；九要丰富人才培养手段，，，，， ， ，加强人力成本分析，，，，， ， ，形成详细的用工分析报告，，，，， ， ，实现人力资源优化配置；；；； ；；；；十要突破阻力，，，，， ， ，做好大额资金管控，，，，， ， ，优化大额资金支付方式；；；； ；；；；十一要用好合同管理“四个台账”指导工作，，，，， ， ，严格合同执行，，，，， ， ，遵守制度，，，，， ， ，实事求是做到合规经营；；；； ；；；；十二要拓展安全管控范围，，，，， ， ，做好合作方安全工作，，，，， ， ，对安全问题举一反三，，，，， ， ，抓牢安全基础�。。。。。。�；；；； ；；；；十三要提前规划，，，，， ， ，积极沟通，，，，， ， ，进一步提高科技课题质量。。。。。。。。（工程院 党群人事部 文/图）
图为会议现场
